360° Partner für Künstliche Intelligenz
KI-Kurse, die Ihr Team wirklich anwendet.
Von der Basis-Befähigung für die gesamte Belegschaft bis zur Spezialisierung für Führungskräfte, HR, Marketing oder IT: Wir machen Mitarbeitende zu selbstbewussten Anwender:innen von KI – inhouse, in unserer Akademie oder digital.

Entwicklung & Forschung mit SCCH




















Ihre Mitarbeitenden nutzen bereits KI. Die Frage ist, wie gut.
In den meisten Unternehmen läuft es so: Einzelne probieren ChatGPT aus, andere haben Angst davor und niemand weiß, was erlaubt ist. Das Ergebnis sind Datenschutzrisiken, ungenutzte Potenziale und Teams, die sich abgehängt fühlen.
Seit Februar 2025 kommt eine Verpflichtung dazu: Art. 4 des EU AI Act verlangt von Unternehmen, für ausreichende KI-Kompetenz aller Mitarbeitenden zu sorgen, die KI-Systeme nutzen – nachweisbar.
Gute KI-Schulung löst beide Probleme gleichzeitig: Sie erfüllt die Pflicht und macht aus Unsicherheit produktive Anwendung.

Befinden Sie sich in dieser Situation?
Wir hören täglich diese Aussagen und haben dafür eine Lösung.
Wir müssen alle schulen – aber nicht alle gleich.
Die Buchhaltung braucht etwas anderes als das Marketing. Wir schulen rollenbasiert: gemeinsame Basis, dann fachliche Vertiefung.
Ein Workshop verpufft nach zwei Wochen.
Deshalb kombinieren wir Präsenz mit E-Learning und Coaching. Wissen wird wiederholt, angewendet und gemessen – nicht einmal vorgetragen.
Wir haben 800 Mitarbeitende an zwölf Standorten.
Unser E-Learning skaliert auf jede Belegschaft – standortunabhängig, mit Fortschrittskontrolle und Zertifikat pro Person.
Vom gemeinsamen Fundament zur individuellen Begleitung.
KI-Kompetenz entsteht nicht in einem Workshop, sondern in Stufen: Grundwissen für alle, Anwendung in den Teams, Begleitung für Schlüsselpersonen.

01. Empowerment – die Basis für alle.
Der erste Schritt: digitale Kurse auf unserer Lernplattform, die Ihre gesamte Belegschaft auf ein gemeinsames Niveau bringen. Was KI kann, was sie nicht kann, wie man sie sicher nutzt – im eigenen Tempo, ortsunabhängig, mit Zertifikat pro Person. So starten alle weiteren Formate nicht bei null, sondern auf einem Fundament, das sitzt.
02. Training – Wissen in die Praxis bringen.
Darauf bauen die Workshops auf: Ihre Teams arbeiten an ihren eigenen Aufgaben, mit ihren eigenen Dokumenten und Prozessen. Zugeschnitten auf Branche, Abteilung und Reifegrad – inhouse bei Ihnen, am AI Campus oder remote. Was im Workshop entsteht, ist am nächsten Tag einsatzbereit.
03. Coaching – individuelle Begleitung.
Für die, die vorangehen: Führungskräfte, Projektleitende und KI-Verantwortliche begleiten wir 1:1 oder in Kleingruppen – bei konkreten Entscheidungen, bei Widerständen im Team und bei der Umsetzung im eigenen Bereich. Dort, wo Standardformate an Grenzen stoßen.
Jede Rolle braucht andere KI-Kompetenzen.
Vom Grundlagenwissen bis zur gezielten Anwendung.
KI für Führungskräfte
Entscheidungen treffen statt Tools bedienen: Potenziale bewerten, Risiken einschätzen, Teams durch den Wandel führen.
KI für Mitarbeitende
Sicher und produktiv arbeiten mit KI-Assistenten: Prompting, Datenschutz, Grenzen erkennen, den eigenen Arbeitsalltag entlasten.
KI für HR & Personalentwicklung
Recruiting, Onboarding, Lernangebote – und die Frage, wie HR die KI-Kompetenz der Organisation steuert.
KI für Marketing & Vertrieb
Content, Kampagnen, Kundenkommunikation – und GEO: Sichtbarkeit in KI-Suchsystemen.
KI für Ausbilder:innen & Lehrlinge
Die nächste Generation KI-fit machen: Formate für Lehrlingsausbildung, die Digital Natives abholen und Ausbilder:innen entlasten.
KI für Lehrer:innen & Bildung
Unterrichtsplanung, Differenzierung, Bewertung – datenschutzkonform und pädagogisch sinnvoll.
KI-Kompetenz ist keine Kür mehr. Sie ist Pflicht.
Art. 4 der KI-Verordnung (EU AI Act) verpflichtet Anbieter und Betreiber von KI-Systemen, für ein ausreichendes Maß an KI-Kompetenz ihrer Mitarbeitenden zu sorgen – abgestimmt auf Vorwissen, Rolle und Einsatzkontext. Betroffen ist praktisch jedes Unternehmen, in dem Mitarbeitende KI-Tools nutzen.
Mit unserer KI Kompetenz Schulung erfüllen Sie diese Pflicht in 60 Minuten – dokumentiert, mit Zertifikat pro Person, skalierbar auf die gesamte Belegschaft. Für Bereiche mit höherem Risiko bauen wir rollenspezifische Vertiefungen auf.
Schulung dokumentiert und nachweisbar
Zertifikat für jede:n Teilnehmer:in
Inhalte laufend an die Rechtslage angepasst

Das sagen unsere Kunden
Aus Unsicherheit wurde ein Plan.
KI-Transformation entsteht gemeinsam. Unsere Kund:innen erzählen, wie sie die Zusammenarbeit mit dbrains academy erleben.
Die maßgeschneiderten KI Workshops für Führungskräfte mit ihren Teams von dbrains sind genau das, was wir brauchen. Jede Abteilung hat unterschiedliche Themen und Anwendungsmöglichkeiten von KI, und so können wir die Teams ganz gezielt fit für neue Arbeitsweisen machen. Danke!
Mag. Christina JungStrategisches HR-Management | People & Culture | REWE Group ÖsterreichSehr praxisnaher Workshop, der sowohl fachlich top gestaltet war, als auch von Dominik als Trainer humorvoll und kompetent geleitet wurde. Der Workshop holte alle Teilnehmenden passend zu ihrem Wissensstand ab und vermittelte Inhalte beeindruckend. Jederzeit gerne wieder!
Magdalena Kranz, BScPersonalentwicklung | Lehrlingsverantwortliche national | SPARGEO war für mich noch weitgehend Neuland. Nach dem Workshop hatte ich nicht nur ein klares Verständnis davon, wie sich digitale Sichtbarkeit durch KI verändert, sondern vor allem konkrete Ansätze, wie wir unsere Inhalte für klassische Suchmaschinen und KI-Systeme gezielt optimieren können.
Alexandra Miesgang, BScHR | Head of Employer Branding | Upper Austrian Research GmbHWarum Schulungen von dbrains wirken
Vier Gründe, warum aus unseren Schulungen Anwendung wird und nicht nur Teilnahme.
Praxis statt PowerPoint.
Die Teams arbeiten an ihren eigenen Aufgaben. Was im Workshop entsteht, ist am nächsten Tag einsatzbereit.
Forschungsnah durch das SCCH.
Unsere Inhalte verbinden aktuelle Marktpraxis mit den Forschungsergebnissen des SCCH – fundiert, nicht nur trendig.
Wirkung messbar.
Wir erheben Nutzung und Entlastung nach der Schulung. Sie sehen, ob sich die Investition rechnet und können es intern belegen.
Vom Workshop zur Kultur.
Schulung ist der Einstieg. Mit E-Learning, Coaching und unserer Community bleibt das Thema lebendig und Ihre KI-Kultur wächst.
In vier Schritten von der ersten Frage zur Wirkung.
Erstgespräch
30 Minuten, kostenlos. Wir klären Ausgangslage, Ziel und Rahmen und sagen offen, welcher Einstieg für Sie sinnvoll ist. Auch dann, wenn es ein anderer ist als der, für den Sie angefragt haben.
Konzept & Angebot
Sie erhalten einen konkreten Vorschlag: Vorgehen, Zeitplan, Ergebnis pro Schritt und transparente Kosten inklusive Prüfung möglicher Förderungen.
Umsetzung
Wirkung & nächster Schritt

Weiterbildung wird gefördert. Wir kümmern uns um den Antrag.
Häufige Fragen
KI wirft viele Fragen auf. Hier beantworten wir die wichtigsten Fragen zu unserer Zusammenarbeit und dazu, wie wir Unternehmen auf ihrem Weg mit KI begleiten.
Müssen wir unsere Mitarbeitenden wirklich schulen?
Ja. Art. 4 EU AI Act gilt seit 2. Februar 2025 für alle Unternehmen, deren Mitarbeitende KI-Systeme nutzen – also praktisch für jedes. Die Schulung muss auf Rolle und Kontext abgestimmt und nachweisbar sein.
Reicht ein Online-Kurs für den AI Act?
Für die Basis-Kompetenz ja – KI Schulung für Mitarbeiter als E-Learning mit Zertifikat erfüllt die Anforderung. Für Mitarbeitende, die KI in sensiblen Bereichen einsetzen (HR, Kreditvergabe, Medizin, kritische Infrastruktur), empfehlen wir rollenspezifische Vertiefung.
Wie viele Personen können Sie schulen?
Von 5 bis 5.000. Workshops für Teams, Keynotes für Betriebsversammlungen, E-Learning für ganze Belegschaften - standortunabhängig.
Brauchen die Teilnehmenden Vorwissen?
Nein. Wir holen jede Gruppe dort ab, wo sie steht. Bei gemischten Gruppen sorgt das Basis-E-Learning vorab für ein gemeinsames Niveau.
Bekommen die Teilnehmenden ein Zertifikat?
Ja, für alle Formate. Für AI Essentials und E-Learning automatisch pro Person, für Workshops als Teilnahmezertifikat mit Inhaltsangabe – als Nachweis für den AI Act geeignet.
Kommen Sie auch nach Wien / Graz / Salzburg?
Ja, Inhouse-Workshops führen wir im DACH Raum durch. Offene Akademie-Kurse finden in Hagenberg und online statt.
Wie geht es nach der Schulung weiter?
Mit E-Learning zur Vertiefung, Coaching für Schlüsselpersonen und unserer Community, in der Unternehmen Erfahrungen austauschen. Wer möchte, geht mit uns in die Umsetzung konkreter Use Cases.